深圳年轻父母面临孩子照护难题,深圳市为满足照护3岁以下婴幼儿刚需,采取多种措施发展普惠托育服务,包括深云村托育园的建设运营,以及深圳幸福健康集团在降本增效、推动服务标准化等方面的探索,还介绍了相关政策支持和托育成果。
下午5点半,在广东省深圳市,市民王莹(化名)从老师手里把儿子小久抱入怀中,轻轻说了句“妈妈来啦”。
当初生下儿子时,王莹满心喜悦,可紧接着,“孩子咋带”这个现实问题就摆在了夫妻二人面前,让他们犯了难。夫妻俩平日里工作十分繁忙,双方老人又年事已高,无力帮忙照顾孩子,要是请育儿嫂,经济压力又太大……
在深圳这座常住人口平均年龄仅32.5岁的城市里,工作与家庭的冲突如何化解,是不少年轻父母共同面临的烦恼。
为了满足照护3岁以下婴幼儿的迫切需求,深圳市全面落实“优化养老托育市场发展环境”综合改革试点要求,将重点聚焦在普惠托育上,不断增加托位的多元供给,努力破解“小小孩”的照护难题。
2024年9月开园的深业幸福家托育园(以下简称“深云村托育园”),就坐落在深圳市南山区沙河街道高发社区深云村小区,而且刚好在王莹上下班的路上。王莹高兴地说:“这可解了我的燃眉之急。”
深云村托育园一共有41个托位,其建设运营方是深圳市幸福健康产业(集团)有限公司(以下简称“深圳幸福健康集团”)。深圳幸福健康集团党委副书记、总经理胡月明介绍,2021年,为了更好地引导全市托育事业和产业发展,深圳市国资委依托深业集团组建了深圳幸福健康集团。
降本增效,探索托育新模式
深圳地价昂贵,场地问题成了发展托育的一大瓶颈。那么,如何降低成本呢?
深圳幸福健康集团与全市65个社区展开合作,充分利用社区党群服务中心等便民设施的空间,通过“公建国营”的方式,推出了嵌入式托育服务。
“嵌”在高发社区民生综合体的深云村托育园,由沙河街道免费提供场地,深圳幸福健康集团负责装修运营。胡月明表示:“降低运营成本,就可以让利于民。”在此基础上,深圳幸福健康集团还与大型企业、医院等展开合作,帮助用人单位建设运营自办托育园,逐渐探索出老幼共托、医育结合等新模式。
提档升级,推动服务标准化
托育老师谢丽珠从早教机构转行而来,入园工作还不到两年,就已经成为了行家。她说道:“冲奶粉、哄睡等照护细节都有清晰流程。”
深圳幸福健康集团托育总监丁灵芝介绍:“我们积累了多家托育园的运营实践经验,自主研发了保教体系,总结出了园区运营标准化照护流程。”
在推动普惠托育发展方面,政策端也在持续发力。深圳市先后出台了多项政策措施,从资金保障、场地供给等方面给予大力支持。2024年,《深圳市普惠托育机构补助暂行办法》出台,按每个托位6000至1万元给予一次性建设(改造)资金补助,并按实际收托数给予每人每月360至1000元的运营补助。
据了解,2024年深圳新增托位超4.9万个。如今,深圳已有1987家提供托育服务的机构,累计提供托位超过8.5万个。
本文围绕深圳年轻父母面临的孩子照护难题,介绍了深圳市在普惠托育方面的举措。深圳幸福健康集团通过与社区合作、探索新模式等方式降本增效,同时推动服务标准化。在政策支持下,深圳托育服务取得了显著成果,新增大量托位,为年轻父母缓解了工作与家庭的冲突。
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