“青聚湾区·才汇长乐”:为五华发展注入人才新动能,五华引才:用政策与岗位吸引百名高校学子

3月22日五华县委人才办等多部门联合在广州大学城举办“青聚湾区·才汇长乐”引才宣传推介活动,介绍了活动通过宣传片、政策讲解、岗位展示等方式吸引高校学子,后续“长乐人才夜聘”活动也收获颇丰,并且透露后续还有相关计划助力五华发展。

3月22日,在“百万英才汇南粤行动”的蓬勃态势下,依据梅州市人才周的工作安排,五华县委人才办携手团县委、县人社局、县科工商务局以及重点企业,于广州大学城·中关村青创汇隆重举办了“青聚湾区·才汇长乐”引才宣传推介活动。这一引才行动集政策推介、情感共鸣以及岗位直通等多种功能于一体,凭借“乡情+机遇”的双重强大吸引力,成功邀约了来自20余所高校的百名学子共赴这场意义非凡的“人才之约”。活动现场气氛热烈,达成就业意向近百份,为“才聚梅州”战略增添了鲜活的动力。

立体呈现:从山水画卷到产业版图的全景式邀约

活动现场,一部精心制作的《五华有约》引才宣传片犹如一座沟通的桥梁,展开了一场跨越时空的“云端对话”。片中,绵延的七目嶂云海如诗如画,展现出大自然的鬼斧神工;激荡的足球文化充满活力,彰显着当地独特的人文魅力;而千亿级电子信息产业集群的智造脉动,则让人感受到现代科技的蓬勃力量。这些元素相互交织,构建起一幅传统与现代完美交融的县域发展画卷。现场的学子们在观看宣传片的过程中,对家乡有了全新的、更为深刻的认识,内心深处也勾起了对这片土地深深的眷恋与向往之情。

“青聚湾区·才汇长乐”:为五华发展注入人才新动能,五华引才:用政策与岗位吸引百名高校学子

县委组织部钟友清在活动中详细介绍了五华及梅州的引才举措。从优厚的政策待遇,到广阔的发展平台;从完善的配套服务,到贴心的人文关怀,每一个细节都彰显着家乡求贤若渴的诚意。辉骏科技、明珠星钟表、景田百岁山、长乐烧酒业等企业代表也纷纷登台亮相,他们带来了丰富多元的岗位选择,涵盖了从研发岗到管理岗,从技术工种到营销精英等各个领域,为不同专业、不同志向的大学生们提供了一个可以尽情施展才华的广阔舞台。

“青聚湾区·才汇长乐”:为五华发展注入人才新动能,五华引才:用政策与岗位吸引百名高校学子

新任联络员、中山大学研究生赖鹏感慨地说:“接过聘书就像握住一把钥匙,这把钥匙不仅要打开湾区学子对五华的认知之门,更要开启五华发展的机遇之窗。”

“青聚湾区·才汇长乐”:为五华发展注入人才新动能,五华引才:用政策与岗位吸引百名高校学子

广东工业大学梅州籍学子赖赞有也积极参与到了此次活动中。

人才夜聘:开启返乡就业的双向奔赴

随后举办的“长乐人才夜聘”活动更是别具一格,打破了传统招聘的时空界限。500余名学子在星空下与企业HR进行了深入的交流。景田百岁山展示的智能化水处理工程师岗位,将现代科技与实际生产完美结合;长乐烧酒业发布的非遗酿造技艺传承人计划,则让传统文化在新时代焕发出新的生机,两者碰撞出了职业发展的新可能。辉骏科技等企业代表更是拿出了实实在在的优惠政策,如“研发工程师年薪25万起”“管培生定制成长通道”等,向湾区青年抛出了橄榄枝。据了解,此次活动共收集了高校毕业生返乡就业创业意向及简历200多份,多名学生与企业达成了初步的就业意向。

“青聚湾区·才汇长乐”:为五华发展注入人才新动能,五华引才:用政策与岗位吸引百名高校学子

“青聚湾区·才汇长乐”:为五华发展注入人才新动能,五华引才:用政策与岗位吸引百名高校学子

据五华县委人才办透露,本次活动仅仅是“才聚梅州”“智汇五华”计划的开篇之作。后续还将启动“湾区学子五华行”研学实践、“揭榜挂帅”技术攻关专项等一系列活动,旨在让更多青年英才在苏区振兴的伟大征程中书写属于自己的精彩人生华章,为五华的高质量发展注入源源不断的新活力。

3月22日五华举办“青聚湾区·才汇长乐”引才宣传推介活动,通过宣传片展示家乡魅力、介绍引才政策和提供丰富岗位吸引了百名高校学子,“长乐人才夜聘”活动也收获众多就业意向。此次活动是“才聚梅州”“智汇五华”计划的序章,后续还有相关举措助力五华发展。

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