安徽省安庆工匠学院“产业工人学分银行”制度落地的相关情况,包括学分转化细则的讨论、项目开展、协同机制构建,以及该模式获得企业支持等内容,还介绍了安徽省终身教育学分银行的建设和作用。
3月26日,一场具有重要意义的讨论在安庆职业技术学院举行。安徽省安庆工匠学院组织相关专家,就“产业工人学分银行”学分转化细则进行了进一步探讨。这一举措,标志着“学分银行”制度正式在该工匠学院落地。
安庆工匠学院是由安庆市总工会与安庆职业技术学院联合成立的,它设立在安庆职业技术学院内。3月10日,学院迎来了一批特殊的学生。为精准对接企业技改需求而定向培养的300余名学生正式开学。这批学员有望成为安徽省首批将“学分银行”制度系统化应用于产业工人学历与职业能力提升的创新实践参与者。
作为安庆职业技术学院开设的2025级成人专科教育项目,首批开设了数控技术、机电一体化、新能源汽车、应用化工技术等8个专业。安庆职业技术学院党委副书记李克让介绍说,在“技能成果可积分、学习经历可追溯、学历教育可衔接”的新模式下,产业工人通过岗位培训、技能竞赛、创新实践等途径获得的成果,经过认定后可以转换为学历教育学分。这意味着产业工人能够实现能力与学历的双提升。
“产业工人学分银行”首批试点将构建起“工会搭台、院校授课、企业用才”的协同机制。为了推进产业工人学历教育学习成果、非学历教育学习成果与职业技能等级学分转换互认,安庆市总工会目前正积极与各相关部门进行沟通。安庆市总工会相关负责人表示,将以安庆工匠学院为依托,实施“产业工人学分激励计划”,开展技能竞赛与创新评选活动,进一步激发产业工人的积极性和创造力。
融合了政策支持、实践锻炼与知识学习等“成长生态”的“产业工人学分银行”,得到了多家参与企业的支持。安徽昊帆生物有限公司人事经理杨倩表示,企业将持续推进该模式落地,整合资源,为工人提供多元培训课程与实战机会,促进学分与能力匹配,提升工人素质。
安徽省终身教育学分银行于2020年12月获批成立,由安徽开放大学负责学分银行具体的建设、管理、运行等工作。目前,学分银行已经建设了智能化平台,集成了学习成果存储、认证、转换、查询等功能。当前学分银行平台注册用户数达到80余万,还设立了153家学习成果认证机构。
据安徽省终身教育学分银行管理中心负责人钱丰收介绍,以学分银行为纽带,可以构建“岗位能力 + 学历教育 + 职业认证”贯通式培养体系。通过构建终身学习档案,将产业工人的碎片化学习“存入”,实现对系统性知识的“支取”,以此让产业工人减负增效。
本文围绕安徽省安庆工匠学院“产业工人学分银行”制度展开,介绍了其落地情况、项目内容、协同机制及企业支持等,同时说明了安徽省终身教育学分银行的建设和作用,展现了该制度对产业工人能力与学历提升的积极意义,有望为产业工人的职业发展提供有力支持。
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